Op welke manier kan een mediation eindigen?

Het conflict is opgelost, het resultaat wordt vastgelegd in een vaststellingsovereenkomst.
Het conflict is gedeeltelijk opgelost, in de vaststellingsovereenkomst wordt aangegeven waarover men overeenstemming heeft en op welke punten niet. Soms worden de overgebleven punten aan de rechter of arbiter voorgelegd.
Partijen komen tot het inzicht dat zij op deze wijze niet verder kunnen, en besluiten om externe ondersteuning te zoeken zoals een management- of organisatieadviseur, of een coach (bij persoonlijke conflicten).
De mediation stopt voortijdig doordat één partij besluit te stoppen. Het conflict blijft bestaan en wordt via een andere weg (meestal een procedure) beslecht.
De mediator besluit de mediation te beëindigen; bijvoorbeeld omdat partijen geen inzet tonen om er gezamenlijk uit te komen of afspraken niet nakomen.